por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
Si procrastinar consiste en postergar deliberadamente tareas importantes pendientes, a pesar de tener la oportunidad de llevarlas a cabo y conociendo las consecuencias negativas asociadas a la demora, precrastinar se basa en la urgencia de completar tareas de...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
Cuando una persona se encuentra atrapada en el túnel de la escasez, tiende a centrarse en lo negativo, en lo que le falta o en lo que no ha alcanzado, haciendo que su atención se vea afectada y dejando de seleccionar otras informaciones importantes. El concepto se...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
No cabe duda de que una de las prioridades de cualquier empresa que desee triunfar en el mercado, es concretar de qué talento dispone y qué talento necesita. Sin embargo, las organizaciones deberían acabar con una serie de mitos sobre el talento, generalmente...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
Muchas empresas despiden a gritos. Otras despiden en silencio. El despido silencioso es una estrategia deliberada, sutil, a menudo invisible por parte de la organización, para desmotivar, relegar y desmoralizar a los trabajadores, que busca que el grado de...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
No es lo mismo ser autónomo que parecerlo. Un falso autónomo es un asalariado al que la empresa exige darse de alta como autónomo para poder trabajar, pero cumpliendo todas las características del trabajo por cuenta ajena. A la empresa se sale más barato un falso...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
Las personas son el alma de las empresas. Aún así, en numerosas ocasiones, los empleados pueden actuar mal, causando perjuicios materiales o económicos a la organización con el fin de dañarla. Se trata de comportamientos nada éticos que, dependiendo de la gravedad,...
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