por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
Es el que no está disponible para su equipo cuando se le necesita. El que no está ni se le espera. El que no está cerca o es difícil localizar, el que no da indicaciones claras de lo que debe hacerse, el que no reconoce los logros de los empleados pero disfruta de...
por Antonio Rodríguez | Ene 20, 2025 | Blog
En 1996 la psicóloga Elaine Aron publicó el libro “La persona altamente sensible: cómo prosperar cuando el mundo te abruma”, en el que anunciaba que aproximadamente el 20% de la población mundial estaba afectada por este rasgo de personalidad, hereditario,...
por Antonio Rodríguez | Ago 16, 2024 | Blog
La entrevista por teléfono es el primer filtro que algunas empresas aplican antes de la entrevista personal. Sirve para identificar a los candidatos que se ajustan, o no, a las necesidades del puesto de una forma ágil, ahorrando con ello tiempo y recursos. No suelen...
por Antonio Rodríguez | Ago 14, 2024 | Blog
“Allegro ma non troppo” es un libro escrito por el historiador económico italiano Carlo María Cipolla, que consta de 2 ensayos; el segundo de ellos “Las leyes fundamentales de la estupidez humana” estudia el comportamiento y peligro que...
por Antonio Rodríguez | Ago 14, 2024 | Blog
Existe la creencia de que ser el hermano mediano, el niño sándwich, no es tan beneficioso como ser el mayor (el responsable) o el menor (el mimado), porque parece ser que se les presta menos atención que al primogénito y menor consideración que al pequeño, y que por...
por Antonio Rodríguez | Ago 14, 2024 | Blog
¿Sabes qué tienen en común Elon Musk, Richard Branson, Steve Jobs y Jeff Bezos? Son multimillonarios, CEO legendarios e hijos mayores de sus respectivas familias. Estudiosos de la mente como Freud, Adler, Sulloway o Paulhus, entre otros, se dedicaron a demostrar la...
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