por Antonio Rodríguez | Ago 4, 2025 | Blog
En términos laborales, una persona comienza a envejecer cuando su edad empieza a tener un impacto notable en su desempeño o capacidad para adaptarse a las demandas del trabajo. Este proceso no se define por una edad cronológica específica, sino por la combinación de...
por Antonio Rodríguez | Ago 4, 2025 | Blog
La mayoría de las personas han sentido, en algún momento, unas ganas enormes de cambiar el rumbo de sus vidas. Todos alguna vez hemos fantaseado con abandonarlo todo, huir e iniciar una nueva etapa, una nueva vida, dejando atrás la monotonía y todo lo que nos agobia....
por Antonio Rodríguez | Ago 4, 2025 | Blog
¿Qué significa cambiar de perspectiva? Salir de nuestra posición, de nuestra experiencia y ver las cosas desde un punto de vista distinto. Sería la capacidad de adoptar, aceptar y utilizar otros puntos de vista sobre cuestiones y desafíos, además del propio. Es una...
por Antonio Rodríguez | Jun 11, 2025 | Blog
El clima laboral es el medio ambiente humano y físico en el que se desarrolla el trabajo cotidiano. Influye en la satisfacción y por lo tanto en la productividad. Es la alta dirección con su cultura y sus sistemas de gestión, la que proporciona, o no, el terreno...
por Antonio Rodríguez | Jun 11, 2025 | Blog
Steve Taylor, psicólogo, investigador y profesor en la Leeds Metropolitan University (UK), nos dice que un jefe tóxico es básicamente un líder hiperdesconectado. Taylor, en su obra, distingue personas conectadas y desconectadas: – Una persona conectada es la que...
por Antonio Rodríguez | Jun 11, 2025 | Blog
Se llama así, a ese grupo de personas entre los 35/40 y los 55/60 años que se ven en la tesitura de tener a su cuidado mayores y menores de forma simultánea, teniendo que atender a la vez a sus padres (y/o suegros) y a hijos. El terminó fue acuñado en 1981 por la...
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